.
Задать
вопрос
            14 апреля 2014 г. в прямом эфире Радио России  состоялся второй блок  передачи «Доживем до понедельника» на тему: «Пенсионная реформа и перспективы ее развития, новое в  Пенсионном законодательстве».
            В «горячей линии» приняли участие: заместитель Управляющего Отделения ПФР по Нижегородской области Соловьева Светлана Константиновна, заместитель начальника отдела организации назначения  и перерасчета  пенсий Баранова Наталья Сергеевна.
Ведущая  прямого эфира Михайлова Н.В. обратилась к  заместителю Управляющего Соловьевой Светлане Константиновне дать разъяснения о новом  порядке  формирования пенсионных прав в условиях  новой пенсионной реформы. Светлана Константиновна отметила, что  согласно положениям ФЗ № 351 от 04.12.2013 года  гражданам 1967 года рождения и моложе,  в срок до 31 декабря 2015 года  предоставляется возможность  выбора  тарифа  страхового взноса на накопительную часть  трудовой пенсии.
Застрахованные лица должны выбрать  один из двух вариантов – либо направить 6% на накопительную часть пенсии и 10% - на страховую, либо отказаться от формирования пенсионных накоплений и направить все 16 % на формирование страховой части пенсии.
Ведущая:  - Многих  волнует вопрос: как отразится  на размере пенсии  нынешних пенсионеров введение нового порядка расчета пенсий?
Заместитель начальника отдела организации назначения  и перерасчета  пенсий Баранова Наталья Сергеевна отметила, что с 1 января 2015 года   пенсии  действующим  пенсионерам  будут  также пересчитаны по новым правилам.
При этом важно отметить, что обязательным  остается принцип сохранения пенсионных прав: все пенсионные права, сформированные  до даты перехода на новую  формулу, сохранятся и не будут уменьшены.
На вопрос, поступивший  по «горячей линии»:  "Как  будущие пенсионеры   смогут  влиять на размер своей будущей пенсии?", -  Светлана Константиновна разъяснила, что при выборе соотношения процентов формирования страховой и накопительной части пенсии следует помнить о том, что страховая часть гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации по уровню инфляции и с учетом индекса роста доходов ПФР в расчете на одного пенсионера. Средства накопительной части пенсии инвестирует на финансовом рынке выбранный гражданином негосударственный пенсионный фонд или управляющая компания. Доходность пенсионных накоплений зависит от результатов их инвестирования.
На вопрос слушателя прямого эфира  о том, как  будет складываться деятельность  негосударственных пенсионных фондов в дальнейшем, Светлана Константиновна ответила, что все они должны будут пройти  проверку на предмет эффективности их работы. Каждая организация должна будет иметь  внутренний резервный фонд, который  гарантировал бы сохранность перечисленных  взносов.
НПФ должны будут пройти процедуру акционирования и получить  положительное заключение Банка России о соответствии установленным Федеральным законом требованиям для участия  в системе  гарантирования  прав застрахованных  лиц.  Негосударственные пенсионные фонды, не прошедшие процедуру акционирования  будут обязаны прекратить  договоры об обязательном пенсионном страховании и передать соответствующие средства пенсионных накоплений в Пенсионный фонд РФ.
Вопрос  будет ли повышен  пенсионный возраст, прокомментировала заместитель начальника отдела организации назначения  и перерасчета  пенсий Баранова Наталья Сергеевна. На вопрос слушателей она ответила, что  новые пенсионные правила не предусматривают повышение  общеустановленного пенсионного возраста. У женщин сохранится  право выхода на пенсию в 55 лет, у мужчин в 60 лет. Но чем позднее  гражданин будет выходить на пенсию, и чем  продолжительнее у него будет  страховой стаж, тем выше у него  будет размер трудовой пенсии.
Также Наталья Сергеевна  отметила, что по новым  правилам для приобретения права на пенсию человек  должен  набрать  не  менее 30 пенсионных коэффициентов и иметь  страховой стаж не менее 15 лет.
Однако такие требования будут   предъявляться  не сразу, т.к. законом предусмотрен переходный период,  в течение  которого будет происходить поэтапное повышение требуемого стажа, начиная с 6 лет в 2015 году, до 15 лет в 2024 году.
В заключение  программы ведущая прямого эфира поблагодарила  гостей студии за содержательные  и исчерпывающие ответы на заданные вопросы.
Поделиться с друзьями:
Логин:
Пароль:
Забыли пароль?

Регистрация


Логин:*
Пароль:*
Повтор:*
Эл. почта:*
ФИО:*
Адрес:*
Телефон:
* — обязательные для заполнения поля